Останнім учасником співбесід, що більше місяця тривали в обласній державній адміністрації за участі голови ОДА та керівників структурних підрозділів, став голова Новгородківської райдержадміністрації Андрій Кочерга.

Як зазначив Сергій Кузьменко, за цей місяць ми поглянули з різних аспектів на ситуацію в області, визначились із завданнями та пріоритетами. Це перший, консультаційний, етап таких зустрічей. Надалі будемо говорити не про стан справ, а про стан виконання тих завдань, які отримали керівники районів.

Основні напрями роботи, що визначені ним як пріоритетні – підвищення заробітної плати, адміністративна реформа, безпекові питання (мобілізація, демобілізація, призов на строкову службу, облаштування захисних споруд). Також не знімається з порядку денного контроль за надходженням до бюджету, своєчасна виплата заробітної плати, забезпечення літнього оздоровлення дітей та санаторно-курортного відпочинку для учасників АТО і членів їхніх родин та інш.

– Ще раз наголошую, що мене не влаштовує рівень заробітних плат в області: 2200-2600 гривень (залежно від району), – зазначив голова облдержадміністрації. – Ми проводили певні розрахунки, які свідчать про те, що мінімальна заробітна плата в районі може бути в межах 4 тисяч гривень.

Тож збільшення рівня заробітної плати, насамперед, у сільськогосподарському виробництві – це сьогодні завдання номер один. Тому що людям дуже важко пояснювати, як їм жити при минулорічних розмірах заробітної плати і сьогоднішніх розмірах цін і тарифів.

У Новгородківському районі, очолює Андрій Кочерга є іще одне завдання, за виконання якого він теж нестиме відповідальність. Як відомо, завдяки отриманому Кіровоградщиною гранту, що впроваджується у рамках програми ЄС "Підтримка громад, які опинилися в зоні конфлікту в Україні", на території району відбуватиметься реалізація масштабного проекту по будівництву житла та інфраструктури для переселенців зі Сходу.

Відповідно до положення, цим напрямком опікується обласна рада, котра й виграла зазначений грант, але, як з?’ясувалося зараз, під час підготовки до початку робіт, грантових коштів не вистачає на їх проведення в повному обсязі. Про це свідчать розрахунки будівельників.

Така ситуація голову ОДА дивує, адже під час підготовки проекту обраховувалась і була заявлена необхідна сума, причому у валютному вимірі, тому про інфляцію в даному випадку не йдеться. Тож Сергій Кузьменко доручив голові РДА підключитися до цієї справи й розібратися як, власне, в об’ємах майбутніх робіт, так і в їх вартості.

Це ж завдання керівник області поставив і перед управлінням капітального будівництва, а своєму раднику Віктору Серпокрилову доручив взяти питання на контроль. Його цікавить, чому виникла подібна ситуація та які управлінські рішення необхідно прийняти, щоб "допомогти нашим колегам з обласної ради в реалізації цього проекту".

Андрій Кочерга, з огляду на заявлені головою ОДА пріоритети, коротко проінформував про стан справ у районі з цих напрямків. Зокрема, середня заробітна плата, за його словами, складає 2740 гривень. Звісно, це не той показник, який хотілось би мати на даний час, але раніше вона була ще менша. Та завдяки цілеспрямованій роботі з сільгоспвиробниками (це основне виробництво в районі), рівень заробітків поступово зростає. Робота в даному напрямку триватиме й надалі. Наступне зростання можливе після початку жнивних робіт.

Не погодився з озвученою головою РДА цифрою середньої заробітної плати в Новгородківському районі Віктор Серпокрилов. Він зазначив, що за даними статистики цифра ця менша, а в розрізі сільськогосподарської галузі – суттєво менша. Тож не варто чекати жнивної пори, слід працювати над зростанням заробітної плати постійно, використовуючи для цього різні шляхи та залучаючи додаткові ресурси.

Щодо питань мобілізації, то, за словаки керівника території, план в районі виконується – це стосується і людського, і технічного фактору. Стосовно демобілізованих воїнів, їх минулого року повернулося 14, нинішнього – 34. Всі демобілізовані торік отримали земельні ділянки. Ті, хто повернулись додому у 2015 році – частина вже їх мають, частина – на шляху до цього.

Крім того, керівнику райдержадміністрації вказали на інші проблеми на які необхідно звернути увагу. В районі зросла заборгованість по платежах до бюджету та єдиному соціальному внеску, є борги по надходженнях до Пенсійного фонду. З усім цим треба розбиратися.

Підсумовуючи розмову, голова облдержадміністрації Сергій Кузьменко зазначив, що сьогодні завершено робочі зустрічі з керівниками територій, фактично кожен з них отримав доручення. Всі вони будуть систематизовані і з липня розпочнеться робота по контролю за виконанням завдань, що були поставлені перед головами РДА.

Крім того, керівник області нагадав, що розпочинається шоста хвиля мобілізації. За її успішне проведення голови райдержадміністрацій відповідають персонально разом з військовими комісарами. Сергій Кузьменко наголосив, що дана робота має пройти організовано, системно – так, як завжди це відбувалося на Кіровоградщині.