Феисбук

Гаряча телефонна лінія голови Кіровоградської обласної державної адміністрації

Інформаційна база потенційних об’єктів енергосервісу Кіровоградської області
У Кіровоградській області на 100 працівників припадає більше 130 пенсіонерів

За даними Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування легальні доходи у Кіровоградській області отримують майже 219 тисяч застрахованих осіб, які, таким чином, не тільки набувають необхідного для майбутньої пенсії страхового стажу, а й забезпечують власними коштами у формі пенсійних внесків виплати для 302 тисяч нинішніх пенсіонерів області, в тому числі більше 12 тисяч пенсіонерів силових структур. Тобто на 100 осіб, які працюють, припадає понад 130 пенсіонерів.
Про це поінформувала на апаратній нараді в облдержадміністрації начальник головного управління Пенсійного фонду в області Наталія Сімонян.
Вона повідомила, що за 9 місяців 2015 року на Кіровоградщині статус одержувача пенсії набули 8,5 тисячі осіб, що на 1,6 тисячі менше, ніж за аналогічний період 2014 року. Завдяки проведеним впродовж січня-вересня поточним перерахункам пенсій, середній розмір пенсійної виплати в області, порівняно з відповідним періодом минулого року, зріс на 132,6 гривні і становить 1538,71 гривні, що складає 143,3% прожиткового мінімуму, визначеного для осіб, які втратили працездатність. Із загального числа пенсіонерів 14,9% (43,3 тисячі) – пенсіонери, які працюють.
На виплату пенсій впродовж січня-вересня в області спрямовано 4 мільярди гривень. Порівняно з 2014 роком, видатки зросли на 120,6 мільйона гривень. Середньомісячна потреба у виплаті пенсій нині складає 445,7 мільйона гривень.
Як зазначила Наталія Сімонян, першочерговою умовою для фінансування виплат пенсіонерам Кіровоградщини є наповнення бюджету Пенсійного фонду за рахунок власних коштів, тобто відрахувань, що надходять від осіб, які сплачують внески на території області. За 9 місяців власні надходження Фонду склали 2,2 мільярда гривень, що становить 97,6% доведених завдань та 109% фактичних показників відповідного періоду минулого року (зростання склало 178,9 мільйона гривень).
Разом з тим, власні кошти забезпечують потребу у виплаті пенсій лише на 55%. Як і багато регіонів України, Кіровоградщина є дотаційною в цьому плані, тож за січень-вересень з державного бюджету на фінансування пенсійних програм до області надійшло 1,2 мільярда гривень, що відповідає запланованому показнику.
На стан надходження власних коштів до бюджету ПФУ значною мірою впливають два показники: фонд оплати праці, на який нараховується єдиний соціальний внесок, та число працюючих. Стосовно ФОПу, то за 9 місяців він склав 5,2 мільярда гривень, що на 0,5 мільярда більше, ніж за аналогічний період минулого року (темп зростання – 110,3%). А от щодо середньооблікової чисельності працівників, то станом на 1 вересня ц.р. вона складає 218,9 тисячі осіб, що на 1 тисячу працівників менше порівняно з початком 2015 року.
Суттєвим резервом з наповнення бюджету Пенсійного фонду є погашення наявної заборгованості, легалізація тіньової зайнятості, а також підвищення рівня заробітків найманих працівників.
Станом на 1 жовтня заборгованість зі сплати страхових внесків становить 66,9 мільйона гривень, з якої 51,4 мільйона, або 74,3%, рахується за платниками, що перебувають у різних стадіях судових процедур банкрутства. Найбільші обсяги такої заборгованості залишаються в містах Олександрії (34,3 мільйона гривень), Кіровограді (13,2 мільйона), Світловодську (10,4 мільйона), та Онуфріївському районі (5,6 мільйона гривень).
Наталія Сімонян повідомила, що з початку року кількість боржників зі страхових внесків зменшено на 12% і на 1 жовтня їх залишилось 201. Як позитив – на економічно активних підприємствах така недоїмка відсутня.
Щодо загалом підприємств-банкрутів, то на обліку в органах Пенсійного фонду області перебуває 55 таких підприємств із загальною заборгованістю 113,2 мільйони гривень, а це 75,6% від загальної заборгованості. Понад 5 років знаходяться у різних процедурах банкрутства 43 підприємства на загальну суму 50,4 мільйона гривень (найбільше по управлінню ПФУ в місті Світловодську та Світловодському районі – на суму 40,5%, або 80,4% від загального обсягу боргу). Погашення заборгованості до Фонду стримується наявністю заборгованості із заробітної плати на таких підприємствах.
Стосовно легалізації заробітної плати та тіньової зайнятості працівників, то загалом по області за 9 місяців у перелік офіційно оформлених переведено 630 найманих працівників. Разом з тим, в розрізі регіонів області картина різна. Приміром, у Світловодську та Світловодському районі, Новоархангелському, Ульяновському та Устинівському районах не легалізовано жодного працівника, лише по 1 працівнику легалізовано в Новгородківському та Новоукраїнському районах, по 2 – у Голованівському та Олександрівському .
Завершуючи свій виступ, начальник головного управління Пенсійного фонду в області Наталія Сімонян зазначила, що питання наповнення бюджету Пенсійного фонду Кіровоградщини набуває особливого значення у зв’язку із проведенням перерахунку пенсій з 1 вересня поточного року, пов’язаного із збільшенням розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність (із 949 до 1074 гривень). Крім перерахунку пенсій, проведено також перерахунок надбавок та підвищень, що розраховуються від розміру прожиткового мінімуму.
  


Маєте проблеми зору?
Оберіть зручний формат:

  A-   A   A+



Сайт Президента України
Сайт Кабінету Міністрів України
Верховна Рада України

АНОНС

ГРОМАДЯНАМ






©Кіровоградська обласна державна адміністрація. Всі матеріали на цьому сайті розміщені на умовах ліцензії Creative Commons Attribution 4.0 International.

Програмно-технічна підтримка - відділ забезпечення інформаційних систем і технологій апарату ОДА тел. 32-06-78 Інформаційна підтримка – управління інформаційної діяльності ОДА, тел. 24-53-15