Сьогодні під керівництвом заступника голови облдержадміністрації Галини Пастух відбулося засідання обласної комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат.

Звертаючись до учасників наради, Галина Пастух наголосила, що вирішення питання із погашення заборгованої заробітної плати працівникам підприємств є однією з принципових вимог Глави держави – у контексті реалізації соціальних ініціатив Президента України.

Галина Пастух повідомила, що згідно зі статистичними даними станом на 1 травня нинішнього року загальна сума заборгованості із заробітної плати на 47 підприємствах області становить 42,5 млн. грн.

Порівняно з 1 січня 2012 року вдалося зменшити заборгованість на 5,3 млн. грн., що складає 11,1%, а до 1 квітня нинішнього року – на 0,8 млн. грн. (на 2%).

На 18-ти економічно активних підприємствах області заборгованість становить 7,9 млн. грн., на 4 державних підприємствах – сума боргу 3,7 млн., на 6 комунальних підприємствах – 2,4 млн. грн.

На 24-х підприємствах-банкрутах заборгованість становить 33,6 млн. грн.

Завдяки вжитим заходам було зменшено борги на ДП "Трест "Олександріярозрізобуд" – на 0,4 млн. грн. (сума боргу 1,5 млн. грн.), структурному підрозділі ОКВП "Дніпро-Кіровоград" у Світловодському районі – на 59,4 тис. грн. (сума боргу 825,2 тис. грн.) та ліквідації заборгованості Кіровоградської організації УТОГ у сумі 12,9 тис. грн. та КП "Енерговодоканал" у сумі 38,7 тис. грн.

Разом з тим, наростили борги ДП "Кіровоградтепло" ТОВ "ЦНТІ "УНГА" - на 0,2 млн. грн. (сума боргу 987 тис. грн.), КП "Надра Кіровоградщини" – на 22 тис. грн. (сума боргу 789,4 тис. грн.), ДП "Кіровоградський ремонтний завод" – на 125,8 ти. грн. (сума боргу 1,4 млн. грн.

Під час наради було заслухано пояснення керівників "проблемних" підприємств Кіровограда, Олександрії та Знам’янки, саме тих територій, де утворено найбільшу заборгованість. Разом з ними було обговорено конкретні строки у які мають бути проведене погашення заборгованості працівникам підприємств.

Підсумовуючи, Галина Пастух наголосила, що час умовлянь завершився, і в разі, якщо визначені терміни будуть порушені, по відношенню до керівників підприємств, які або ігнорують або зволікають з вирішенням цього питання, застосовуватимуться більш жорсткі міри впливу – по кожному випадку матеріали передаватимуться в обласну прокуратуру.

– Люди повинні отримати зароблене. Тому, головне завдання органів влади, правоохоронних структур, органів місцевого самоврядування – поєднати зусилля та наполегливо працювати у цьому напрямку, відстоюючи інтереси громадян, – підкреслила Галина Пастух.